Cumpliendo con el compromiso que tenemos cada año con nuestros clientes de Revolution en la nube de ofrecer soluciones innovadoras para atender necesidades de cumplimiento legal, eficiencia y control de procesos, te compartimos las mejoras y funcionalidades que vienen para este próximo 2025:
Administración de la jornada laboral
¿Necesitas llevar un control de las horas que trabajan tus colaboradores cada semana? ¿Necesitas cuidar el cumplimiento de los límites de la jornada para garantizar el descanso de los trabajadores de acuerdo con lo que marca la LFT?
Como tu aliado en cumplimiento de obligaciones, traemos nuevas herramientas que te ayudarán a planear y llevar un mejor control.
- Evita multas y sanciones. Con el nuevo mecanismo se establecen las reglas y límites para que los colaboradores trabajen dentro de las políticas de la empresa.
- Evita perder clientes o negocio. Si tu empresa necesita cumplir con la OIT, RBA, ETI o FLA, nuestra solución te da las herramientas para definir tus reglas.
- Elimina la administración del tiempo extra en papel. Lleva al supervisor por un proceso sencillo de planeación dentro del margen de cumplimiento.
PTU Asiste: pago de PTU a excolaboradores
Sabemos que, después de realizar el reparto y pago de PTU para tus empleados activos, te enfrentas a una larga lista de pagos pendientes para excolaboradores que parece no tener fin.
Por eso, en Grupo Tress Internacional ofrecemos una solución innovadora, diseñada para simplificar y asegurar cada paso del proceso de pago de PTU para excolaboradores.
PTU Asiste no solo facilita la ejecución, sino que implementa las mejores prácticas para optimizar la operación y minimizar riesgos.
Con PTU Asiste:
• Olvídate de cientos o miles de llamadas, correos y mensajes: Con nuestro asistente virtual a través de WhatsApp, los excolaboradores obtienen respuestas rápidas y claras, sin interrumpir tus tareas diarias.
• Despídete de empleados o excolaboradores problemáticos y demandas innecesarias: Nuestra solución automatizada guía a los excolaboradores en el proceso de PTU, disminuyendo el estrés y reduciendo las interacciones conflictivas.
• Reduce al mínimo la carga administrativa y los costos adicionales: Automatizamos el proceso de conciliación de datos y el intercambio entre sistemas, eliminando la necesidad de contratar empleados temporales o de realizar horas extra.
• Protege la confidencialidad de los datos: Centraliza la información en una plataforma segura y olvídate de usar Excel y documentos impresos que exponen datos confidenciales.
• Garantiza la información para auditorías y demandas: Nuestro sistema está diseñado para ofrecer un historial completo de cada operación, brindando trazabilidad detallada en caso de auditorías de la autoridad o demandas improcedentes.
Reclutamiento de personal operativo
Conocemos que el proceso actual de reclutamiento de personal operativo se enfrenta a retos que afectan la productividad y la calidad del servicio, principalmente cuando son contrataciones masivas. Por tal motivo, traemos una solución que ofrece las herramientas para mejorar tu proceso de contratación.
- Mejora la calidad de tus contrataciones. Identifica con anticipación reingresos y elimina el retrabajo que implica la deserción en los primeros 90 días.
- Automatiza el alta de nuevos ingresos. Plataforma que permite constatar la información de los documentos de forma automática y agilizar las altas en su sistema de nómina.
- Capta candidatos más rápido. Con un sistema de Bot de atención a candidatos, atiende las dudas de candidatos de forma más ágil 24/7.
Preguntas frecuentes sobre Revolution en la nube
¿Cómo ayuda la nueva administración de jornada laboral a cumplir con la Ley Federal del Trabajo?
La herramienta permite establecer reglas y límites en la jornada laboral de los empleados, asegurando que se respeten los tiempos de trabajo y descanso establecidos en la ley. Además, facilita el cumplimiento de estándares internacionales como OIT, RBA, ETI y FLA.
¿Cómo mejora Revolution en la Nube el reclutamiento de personal operativo?
La plataforma permite identificar reingresos anticipadamente, evitando contratar candidatos que podrían desertar en los primeros 90 días. También agiliza el proceso de contratación verificando automáticamente los documentos y proporcionando un bot de atención 24/7 para responder dudas de los candidatos.
¿Qué pasa si necesito personalizar las reglas de la jornada laboral en mi empresa?
Revolution en la Nube permite definir reglas específicas de acuerdo con las políticas internas de la empresa. Puedes configurar distintos parámetros para asegurar que se cumplan tanto las normativas locales como los estándares internacionales.
¿Es necesario un módulo adicional para utilizar PTU Asiste o ya está integrado en el software?
PTU Asiste es una funcionalidad integrada en Revolution en la Nube. Si ya eres usuario del sistema, puedes activarla dentro de tu plataforma sin necesidad de contratar un módulo adicional.
¿Cómo puedo acceder a estas nuevas funcionalidades en mi empresa?
Si ya eres usuario de Revolution en la Nube, puedes consultar con tu asesor de Grupo Tress Internacional para habilitar las nuevas herramientas. Si aún no cuentas con el software, puedes solicitar una asesoría.
Con las nuevas funcionalidades de Revolution en la Nube, Grupo Tress Internacional reafirma su compromiso en ofrecer soluciones innovadoras y confiables para la gestión de Recursos Humanos y nómina.
No dejes que la complejidad de la normativa y los procesos administrativos frenen el crecimiento de tu empresa. Con nuestras soluciones puedes agilizar tareas críticas, reducir riesgos y enfocarte en lo más importante: el desarrollo de tu talento humano.
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